Ausbildung ist Vertrauenssache!
Ausbildung im #teamparkhotellandau ist äänzicharDICH
Berufswahl und den richtigen Ausbildungsbetrieb finden - das geht auch Eltern an! Denn schließlich übergeben sie Sohn oder Tochter in eine neuen Lebensabschnitt. Da weiß man natürlich gerne, was man hat. Wir im Parkhotel Landau nehmen Ausbildung sehr ernst. Und wir nehmen Deine Sorgen und Fragen aus Elternsicht ernst.
Unsere Werte und unsere Unternehmenskultur haben einen festen Platz in unserem Arbeitsalltag und inzwischen auch auf einer eigenen Webseite. Hier haben wir alle Themen rund um die Arbeit im Parkhotel Landau zusammen getragen: Vom Praktikum bis zum Traumjob eben.
In unserer FAQ-Sammlung zum Download findest Du nachfolgend auch Antworten auf alle relevanten Fragen rund um die Parkhotel Landau-Ausbildung, die Ausbildungsbewerbung und vieles mehr zum Thema.
Unsere Versprechen rund um die Ausbildung im Parkhotel Landau:
Erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder, die ihre Aufgabe ernst nehmen. Zusammen mit unserer Betriebspädagogin und Personalentwicklerin Heike Knauf stellen sie individuelle Lernziele für Azubis zusammen.
Hohe Fachkompetenz in allen Abteilungen: Wir vermitteln Wissen, das morgen wichtig ist und beteiligen Azubis an Veränderungsprozessen. So wie unsere Azubis lernen müssen, lernen auch wir immer dazu: In dem wir uns auf Messen, Kongressen und in Verbänden auf dem Laufenden halten zum Beispiel.
Orientierung am aktuellen Ausbildungsrahmenplan und strenge Einhaltung aller gesetzlichen Regelungen zur Berufsausbildung - für uns selbstverständlich.
Förderung aller Mitarbeitenden und Azubis als fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur - bei uns bleibt Lernen keine Ausnahme. Dazu gehören regelmäßige Feedbackgespräche natürlich dazu.
Mitarbeitendenwohl als zentraler Faktor. Das sagt man über uns und dafür stehen wir ein. Als ausgezeichneter Arbeitgeber möchten wir langfristige Arbeitsbeziehungen eingehen. Und bieten unseren Azubis nach der Ausbildung die Übernahme an.
Starkes regionales Netzwerk, Austausch mit anderen Unternehmen und soziales Engagement in der Region und für die Region. Das ist uns für unseren langfristigen Erfolg wichtig.